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凝聚思想共识 输送提升“营养”——长春建工集团举办提升领导能力培训班

发布时间:2020年8月31日 文章来源:党群工作部 浏览人次:76


    829日,长春建工集团举办提升领导能力培训班,特别邀请了市委党校经济学教研部主任、教授吴笛和省委党校党建教研部主任、教授丁彬授课,深入学习领会贯彻党的十九届四中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,促进全会精神在建工集团宣传普及、凝聚管理干部的思想共识、为提升能力输送“营养”,提高管企治企兴企能力、创建一流示范建筑企业。

     

    集团党委副书记王勇在开班仪式上讲话强调,此次培训是集团首次大规模的集中培训,现阶段是集团党委对十九届四中全会精神的集中宣贯,又适逢习近平总书记视察吉林的重大机遇,这也是目前集团的重大政治任务和工作重点。集团各级管理者要培养科学领导思维,树立“法制意识、风险意识、底线意识”,认识事物规律,认清自己位置,加强调研,坚持领导集体决策,贯彻民主集中制,全局考虑、全面解决工作实践中所遇到的问题。

     

    吴笛教授以《深刻领会习近平总书记视察吉林讲话努力开创长春振兴发展新局面》为题,以幽默的语言、生动的案例深入浅出地分析了现在所面临的国际大变局的形势和发展趋势,让大家明晰了习总书记在吉林视察时重要讲话精神中指出的“体现新担当、实现新突破、展现新作为”的重要内涵,深刻理解了“六稳”“六保”任务的重要意义,充分体会到后疫情时代能够生活在社会主义国家的幸福感、安全感和获得感。

     

    在丁彬教授《领导科学决策与领导艺术》的课上,从“从经验决策到科学决策”“从科学决策到领导艺术”“如何提高科学决策能力”三个方面,条理清晰、循序渐进,旁征博引,打开了大家的思维空间,增强创新思维和发散思维的质量,做到“理心态,转变领导决策观念;学本领,提升领导决策技艺;加创新,使决策跟上时代步伐;重执行,把决策真正落到实处”。

      

    “观念决定方向,思路决定出路。”培训班虽然历时一天,但大家一致认为意犹未尽,通过专题培训切实提高了政治站位、丰富了理论知识、开阔了眼界视野,有助于个人能力的提升,更增强了为集团高质量发展而奋斗的紧迫感和责任感。

     

    集团领导班子、总会计师、总经理助理、总部中层管理人员、子公司班子成员、市内分公司负责人、集团中层干部助理及优秀年轻管理人才120余人参加培训,培训课程由集团党群工作部部长匡博智主持。此次培训得到了长春协力咨询有限公司的大力支持。